1.연차
유급, 만근인정 O
입사 후 첫 근무일 기준 한달 만근하면 연차 1개 생성
1년이상 ( 출근율 80%이상 시) 근무하면 다음 해에 15개의 연차 생성
2. 결근
무급, 만근인정 X
월 최대 3회까지 가능. 제가 다녔던 센터는 결근도 미리 관리자에게 보고 후 쿠펀치 상신했어요.
4회 이상 결근시에는 추후 계약직 연장에 불이익이 있을 수 있다는 점
3. 조퇴 / 지각
조퇴나 지각도 한달에 8시간 이상이면 결근처리 되므로 주의!
4. 보건휴가
무급, 만근인정 O
보건휴가는 관리자에게 당일 OR 전날 저녁에 공유 후 당일 쿠펀치 상신
(만약 주간조에 근무중이라면 전날 저녁에 쿠펀치 상신)
당 월에 안쓰더라도 이월되지 않는다는 점.
5. 공휴일 휴무
유급, 만근인정 O
공휴일이 휴무 = 돈 안나옴
공휴일이 휴무인데 특근 = 1.5배에 1.5배
공휴일이 출근인데 공휴일 휴무 신청 = 돈 나옴
공휴일이 출근인데 출근 = 1.5배
저는 이렇게 알고있는데 만약 다르다면 알려주세요.
오늘은 별도의 서류가 필요없는 쿠팡 공휴일 휴무 , 휴가에 대하여 정리해봤는데요
다음번에는 서류가 필수인 쿠팡 휴무에 대하여 알아보도록 하겠습니다. 감사합니다.
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